9 cosas que jamás deberías decir en una entrevista de trabajo para no liarla

Nadie es perfecto y todos metemos la gamba alguna vez. Esto es así. Lo que pasa es que hay veces que los errores que cometes te pasan una factura más cara de lo normal. Sobre todo, cuando la cagas en el peor momento que podrías hacerlo: una entrevista de trabajo. Los nervios y la presión nos suelen jugar malas pasadas y podrías soltar alguna perla de la que luego te arrepientas.

Pero que no cunda el pánico. Lo único que hay que hacer es tener muy presente esta lista de cosas que no deben salir de tu boca bajo ningún concepto.

Ni se te ocurra. Y menos aún, hacerlo antes de empezar. Pensarán que tienes cosas más importantes que hacer en lugar de estar allí y eso es sinónimo de algo fatídico para ellos: DESINTERÉS. Así que, si tienes planes para luego, mejor que los pospongas para otro día. Y que la entrevista dure lo que tenga que durar, capisci?

Recuerda que te contratarán por lo que vales en el trabajo, no por lo majete que eres con tus compis cuando os váis de afterwork. Por importante que te parezca y no lo ponemos en duda, ese no es el momento de averiguarlo. Cuando hagas la entrevista no importa saber cuántos son, ni cómo son. Ya se verá.

No son una ONG. Ni tu psicólogo. Así que, huye de victimismos. Tienes que mostrarte fuerte e ir con la cabeza bien alta. Los lloriqueos no conseguirán que ese trabajo sea tuyo, porque creerán que te infravaloras. Una actitud positiva, firme y que rebose seguridad, quizás sí.

Es genial que quieras saber tus condiciones pero relájate con preguntas incómodas del tipo: bueno, ¿salario qué? Generalmente algunos procesos de selección no mencionan las condiciones hasta la segunda entrevista, cuando ya has pasado a la siguiente ronda. Sé paciente, espera que haya otra llamada y en caso de que la cosa vaya en serio, entonces manifiéstate.