La inesperada encrucijada entre el trabajo y el ligue en el mundo digital ha confrontado LinkedIn vs. Tinder. O, mejor dicho, lo ha unido de tal manera que las aplicaciones han experimentado una transformación en su uso.
Según un un estudio reciente realizado el pasado agosto entre cerca de 1.000 usuarias activas en LinkedIn, se descubrió que un sorprendente 91% de ellas ha recibido mensajes inapropiados o con claras intenciones de ligoteo al menos una vez. Pero aquí viene lo más sorprendente: ¡el 31% de estos mensajes eran proposiciones explícitas de encuentros románticos o sexuales! Desde la plataforma, sin embargo, recalcan su firme oposición a este tipo de comportamientos.
”LinkedIn es una comunidad profesional y animamos a nuestros miembros a participar en conversaciones significativas y auténticas”, mencionan en un comunicado oficial. Pero, claro está, dentro de los límites de lo profesional y sin violar sus políticas. Las insinuaciones románticas y el acoso de cualquier tipo no tienen lugar en este espacio.
El País informa que para varios expertos mezclar las aplicaciones destinadas al ámbito laboral y las de ligoteo no es una buena idea. Creen en mantener cada cosa en su sitio: las aplicaciones de trabajo son para trabajar, las de ventas son para vender. Pero, ¿y si le damos una vuelta a la fórmula?
Grindr, Tinder, Bumble: así se liga en estas apps
El mundo de las aplicaciones de citas y la búsqueda de empleo están volviendo a entrecruzarse, ¡y esta vez se está dando un giro inesperado! Cada vez más personas utilizan aplicaciones de citas para buscar oportunidades laborales. Según un reportaje de Bussiness Insider, un 25% de los usuarios de Grindr utilizan la aplicación para hacer networking. Y no solo eso, la plataforma lo permite e incluso lo fomenta para profesionalizar aún más su comunidad.
Tinder, por otro lado, no está del todo cómodo con esta nueva tendencia. Aconseja a sus miembros expresar lo que buscan con honestidad y de manera directa, manteniendo la transparencia y autenticidad en sus interacciones. Para ellos, es clave saber desde el inicio si tu posible cita está en la misma sintonía que tú.
Bumble, por su parte, ha ido un paso más allá desde el 2017. Conscientes de cómo las aplicaciones de citas han cambiado la forma en que buscamos trabajo, han integrado Bumble Bizz dentro de la aplicación. Esta función permite a las personas conectarse para oportunidades profesionales, creando un perfil específico para estas interacciones.
Pero Silvia Rúbies, responsable de comunicación de Gleeden, nos recuerda que buscar trabajo en una aplicación de buscar pareja no es lo más adecuado. Según ella, es mejor emplear aplicaciones y plataformas específicamente diseñadas para ese propósito, evitando perder tiempo y garantizando mayores posibilidades de éxito.
Y entonces, aparece un nuevo jugador en la escena: Shapr, con una interfaz similar a la de Tinder. Simplemente, deslizas a la derecha si te interesa un trabajo y a la izquierda si no es lo que buscas. Emplean modelos estadísticos basados en inteligencia artificial para sugerir coincidencias que se adapten a tus requisitos laborales, como si fuera un Tinder para conseguir el empleo ideal.
El mundo digital está experimentando una transformación notable en la forma en que buscamos empleo. Las aplicaciones están evolucionando hacia una ‘tinderización’ del mundo laboral que dictará cómo nos relacionamos con las oportunidades profesionales en el futuro. Así que, prepara tu mejor deslizamiento hacia la derecha en la búsqueda de tu empleo soñado. ¡El futuro laboral es un ‘match’ esperando a suceder!