Así es el paquete de medidas laborales que prepara Yolanda Díaz por la DANA

En tiempos de tragedia, proteger los derechos y la dignidad de lxs trabajadorxs es más importante que nunca

Situaciones extraordinarias requieren medidas extraordinarias. Y lo que está ocurriendo en nuestro país con la DANA, y sobre todo en la zona este, lo es: tanto las lluvias como las inundaciones se han producido con una virulencia sin precedentes recientes. Ya se ha cobrado la vida de 215 personas. Otros cientos de ellas siguen en paradero desconocido. Y miles de ellas más se están viendo afectadas de una forma u otra. Por ejemplo, a la hora de trabajar. En un contexto así, y según cuentan desde eldiario.es, fuentes del Ministerio de Trabajo explican que Yolanda Díaz y su equipo están preparando un paquete de medidas laborales para proteger a las personas trabajadoras afectadas por la DANA.

Entre esas medidas, y siempre según este mismo medio, estará el derecho a ejercer el teletrabajo cuando el puesto lo permita y el traslado a la oficina o el centro suponga un riesgo para la vida de la persona o dificulte las labores de rescate de los cuerpos de seguridad. ¿Y si no se puede teletrabajar porque el tipo de curro no lo permite o porque no se tienen los medios necesarios en casa? En ese caso, y al parecer, habrá permisos retribuidos. Porque nadie tiene la culpa de encontrarse en una situación así. No contar con un permiso de estas características no sería justo: esas personas no pueden quedarse sin sueldo. Y aún menos en un contexto tan complicado como el que están viviendo.

¿Qué pasa si no has podido ir a trabajar?

Ah, y un detalle muy importante: el paquete de medidas de Yolanda Díaz tendrá efecto retroactivo, lo que significa que todas esas personas de las regiones afectadas que no hayan podido ir a su puesto de trabajo ni trabajar a distancia deberán recibir la retribución estipulada. Pero, tal como ha comentado la propia vicepresidenta en un hilo en X, este permiso también se amplía a otros dos perfiles: a quienes “necesiten atender a las tareas de búsqueda de sus familiares desaparecidos o hacerse cargo del fallecimiento de los mismos” y a quienes, “ como consecuencia de la pérdida de sus viviendas o enseres, no estén en disposición de acudir al trabajo”.

Además de la retribución, la propuesta legislativa de la ministra de trabajo incluye la protección total para lxs trabajadorxs frente a cualquier tipo de abuso de lxs empresarixs. En sus propias palabras, “el Ministerio de Trabajo se encargará de que ninguna persona trabajadora sufra represalias o se vea perjudicada”. Por último, el mismo ministerio ha recordado a las empresas que pueden hacer uso de los ERTE por fuerza mayor, tal como ocurrió durante la pandemia. La situación es complicada. A nivel humano. A nivel social. Y a nivel económico. Pero es la solidaridad la que puede ayudarnos a salir de ahí. Lo demás, el egoísmo y el oportunismo político, sobran totalmente.